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Diamantino

Servidora pública compartilha mensagem positiva após vencer luta de 07 anos contra o câncer de mama

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O mês de outubro é um mês de conscientização acerca do câncer de mama e para muitas mulheres é um mês que remete a fortes lembranças de momentos de muita luta, mas também o sentimento de felicidade e superação, esse é o caso da servidora pública do Escritório Regional de Saúde de Diamantino, Sandra Regina Guimarães, de 56 anos, que superou uma luta de 07 anos contra o câncer de mama.

A profissional da saúde que é natural de Diamantino, compartilhou a rotina anual de exames que realiza. “Eu todos os anos busco realizar meus exames de rotina, o que inclui a mamografia, além disso eu sempre tive o hábito de fazer o autoexame das mamas, principalmente por trabalhar na área da saúde.”

Foi no final do ano de 2016 um momento atípico para Sandra, ela relata que nas comemorações de natal notou algo diferente em seu seio.

“No mês de dezembro, após a festividade de natal eu subi para meu quarto, tomei banho e coloquei minha roupa para dormir, momento esse que despretensiosamente ao apalpar o tecido da roupa nova toquei em meu seio e senti um caroço nele.” A partir deste momento Sandra lembra que já ficou em alerta e com uma certa preocupação. “Eu fiquei bastante apreensiva, mas busquei me manter tranquila até poder ir ao médico.”

Ela relembra como foi o processo até conseguir realizar a consulta médica. “Nos dias seguintes ao fato eu fui buscar um mastologista e no dia 8 de janeiro de 2017 fiz minha primeira consulta com um médico. Naquele dia mesmo já coletaram a biópsia para saber se realmente se tratava de um câncer ou não.”

Sandra conta que até o exame ficar pronto foram 20 dias de muita angústia, mas também de fé. “No mês de fevereiro meu médico me ligou e deu a notícia que se tratava de um câncer de mama maligno. Mesmo tendo consciência dessa possibilidade ao ouvir o médico, eu desabei em choro, mas me mantive firme para os próximos dias que eu sabia que não seriam tão fáceis.”

Ainda naquele ano de 2017 ela passou por uma intervenção cirúrgica para a retirada do nódulo, seguida do início da quimioterapia e logo após a radioterapia. “Em março eu fiz minha primeira quimioterapia. Ao todo, foram seis sessões, uma a cada 28 dias e quando começa o tratamento a gente nunca sabe o que está por vir. Ao fim, comecei a radioterapia também, ao todo foram 30 sessões.”

Durante todo esse período desde a cirurgia e os tratamentos, a servidora atribuiu a fé em Deus como um dos principais motivadores para persistir e enfrentar o tratamento, assim como sua família, amigos e colegas de trabalho que sempre estiveram presentes. “A fé em Deus me manteve firme, mesmo com as dores, a queda de cabelo, perda de apetite ao longo do tratamento eu não desisti de mim e busquei vencer esse câncer, com força, determinação e disciplina. Eu tive muito apoio da minha família, amigos e colegas de trabalho também que sempre estiveram ao meu lado.”

Depois de finalizar a radioterapia, a servidora manteve positiva e durante o período de 5 anos e 6 meses o uso contínuo de um bloqueador hormonal.

Hoje, curada do câncer de mama, Sandra Regina, deixa uma mensagem emocionante a todas as mulheres.

“O autoexame é de suma importância. Eu detectei o câncer de mama através do toque e foi o que salvou minha vida. Quanto mais cedo detectarem no seu corpo algo diferente, mais fácil e rápido é o tratamento, sempre procure um médico. Um toque pode salvar sua vida como salvou a minha.”

Fonte: Prefeitura de Diamantino MT

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Diamantino

Prefeito de Diamantino garante aprovação do PCCS e promove avanços históricos na valorização dos servidores

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A Prefeitura de Diamantino, através do Prefeito Chico Mendes, promoveu um marco importante para o serviço público municipal com a aprovação do novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) pela Câmara de Vereadores. A medida representa um avanço estrutural na valorização dos servidores, com reorganização das carreiras, garantia de direitos e aumento real nos vencimentos.

Um dos principais destaques do novo PCCS é a correção salarial em cargos que historicamente apresentavam defasagem. Além da Revisão Geral Anual (RGA) de 6,7% concedida a todos os servidores, algumas funções receberam incrementos adicionais, garantindo aumento real significativo. Entre os principais avanços estão:

O atendente de cidadania, instrutor de cursos livres, almoxarife e almoxarife de farmácia tiveram um aumento total de R$ 534,15, sendo R$ 388,68 + RGA de 6,7%. O salário passou para R$ 2.317,12
Já os operadores de máquinas, motoristas de veículos pesados e mecânicos tiveram um aumento total de R$ 592,72, sendo R$ 419,14 + RGA de 6,7%. O salário passou para R$ 2.764,37

Outro ponto de destaque é o percentual da RGA concedido em 2026. Enquanto o índice oficial de inflação (IPCA) no período foi de 4,26%, o município garantiu um reajuste de 6,7% para todos os servidores.

De acordo com a Secretaria Municipal de Administração, na prática, isso representa um ganho real de 2,44% acima da inflação, fortalecendo o poder de compra dos servidores e reafirmando o compromisso da gestão com a valorização do funcionalismo público. Os valores, pagos já no mês de abril, serão retroativos a janeiro.

O novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários também reorganiza as carreiras municipais, criando estruturas mais modernas e eficientes, como a divisão por níveis e classes e a vinculação do crescimento profissional à avaliação de desempenho e à qualificação contínua.

Além disso, o PCCS agora assegura a progressão por mérito com critérios objetivos, o incentivo à titulação e formação continuada, programas permanentes de capacitação e a garantia de que nenhum servidor terá perda salarial.

De acordo com o Prefeito Chico Mendes, a aprovação do PCCS representa mais do que um reajuste salarial.
“Esse trabalho que realizamos é uma política pública estruturante que reconhece o papel dos servidores no funcionamento da cidade e na qualidade dos serviços prestados à população. Construímos o PCCS ao lado dos servidores públicos municipais e estamos felizes em saber que a câmara municipal também abraçou nossa causa.”

A Secretária Municipal de Administração, Michelle Nobile, comentou que o Plano foi construído também com responsabilidade fiscal e planejamento.
“A Prefeitura de Diamantino está avançando na valorização do servidor público, em 2025 aumentamos o auxílio-alimentação e já em 2026 fizemos toda a revisão dos cargos e salários dos nossos servidores. Como servidora pública efetiva e também enquanto responsável pela pasta de administração, fico satisfeita em fazer parte da construção de um plano justo, eficiente e que representa mais um passo no reconhecimento de quem está na linha de frente do atendimento à população.”

Fonte: Prefeitura de Diamantino MT

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