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MATO GROSSO

GMF-TJMT articula parceria para ampliar educação e empregabilidade no sistema prisional

Publicado

6 meses atrás

em

Um novo projeto de reinserção social voltado às pessoas privadas de liberdade começou a ganhar corpo nesta quarta-feira (17). O Grupo de Monitoramento e Fiscalização do Sistema Carcerário e Socioeducativo (GMF-TJMT) apresentou uma proposta que irá ampliar a oferta de cursos profissionalizantes, tecnólogo e de graduação para cerca de 15 unidades prisionais de Mato Grosso, masculinas e femininas.
A ação conta com parceria da Faculdade Anhanguera e da Secretaria de Estado de Ciência, Tecnologia e Inovação (SECITECI), e tem o objetivo de garantir novas oportunidades profissionais por meio da qualificação e empregabilidade. A iniciativa está na fase de projeto, com debates sobre questões estruturais e financeiras, mas a ideia é que seja colocada em funcionamento já durante o primeiro semestre de 2026.
Com cursos nas modalidades EAD e presencial, o projeto liderado pelo GMF-MT do Poder Judiciário de Mato Grosso pretende preparar os reeducandos para o mercado de trabalho, principalmente os que estão próximos de concluir o cumprimento da pena. O portfólio da faculdade conta com cursos como cozinheiro, confeitaria, marketing digital, programador web, administração pública, comércio exterior, jornalismo, ciências econômicas, entre vários outros.
“Nossa preocupação maior é preparar essas pessoas para que, ao colocarem os pés fora das unidades prisionais, saiam empregadas. É uma forma também de prevenir que esses reeducandos sejam cooptados pelo crime organizado pela falta de oportunidade. Vamos colocar a mão na massa e fazer acontecer, para que não seja apenas um projeto, mas sim uma realidade”, destacou o supervisor do GMF-TJMT, desembargador Orlando de Almeida Perri.
Representando a Anhanguera, o diretor da unidade educacional de Sinop, Aloisio João Biserra, afirmou que a instituição está disponível para atender e ajudar na formação de novos profissionais. “Hoje temos um portfólio com mais de 70 cursos, todos certificados e reconhecidos pelo MEC. Estamos disponíveis com muita qualidade acadêmica e profissional”, disse Aloísio.
O coordenador do GMF-TJMT, juiz Geraldo Fernandes Fidelis Neto enfatizou que a ideia é que os cursos tenham duração de quatro a seis meses. “É uma oportunidade para que o recuperando, durante o cumprimento da pena, faça o curso e saia com um emprego, para não voltar para o crime. Hoje foi o grito de inauguração desse trabalho tão importante, que queremos reproduzir em todo o estado”, comentou o juiz.
Participaram da reunião de apresentação membros do GMF-TJMT, juízes(as) das Comarcas e diretores das unidades prisionais de Cáceres, Pontes e Lacerda, Juína, Sinop, Tangará da Serra, Rondonópolis, Água Boa, Barra do Garças, Cuiabá, Várzea Grande e Chapada dos Guimarães; Federação dos Conselhos da Comunidade, Secretaria de Estado de Justiça (Sejus), Fundação Nova Chance, Escritório Social, Seciteci e Faculdade Anhanguera.

Autor: Bruno Vicente

Fotografo:

Departamento: Coordenadoria de Comunicação do TJMT

Email: imprensa@tjmt.jus.br

Fonte: Tribunal de Justiça de MT – MT

LIQUIDAGARBOS

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MATO GROSSO

Sine MT disponibiliza 1.875 vagas de emprego nesta semana em 33 municípios

Publicado

24 minutos atrás

em

junho 2, 2026

Por

O Sistema Nacional de Emprego (Sine-MT), vinculado à Secretaria de Estado de Assistência Social e Cidadania (Setasc), disponibiliza nesta semana 1.875 vagas de trabalho distribuídas em 33 municípios de Mato Grosso. As oportunidades abrangem diversos setores da economia e diferentes níveis de escolaridade, ampliando as chances de inserção e recolocação profissional para trabalhadores de todas as regiões do estado.

Entre os municípios com maior número de vagas estão Sinop, com 306 oportunidades, Cuiabá e Várzea Grande, com 206, Cáceres, com 182, Primavera do Leste, com 134, Sapezal, com 120, Juína, com 114 e Barra do Garças, com 106 vagas.

Na região metropolitana de Cuiabá e Várzea Grande, os destaques são para os cargos de auxiliar de linha de produção, com 54 vagas, servente de obras, com 30, jardineiro e pedreiro, com 11 oportunidades cada, além de atendente de lanchonete, auxiliar de limpeza, soldador, eletricista, mecânico, operador de empilhadeira, consultor de vendas e recepcionista.

Em Sinop, município que concentra o maior número de oportunidades nesta semana, há vagas para auxiliar administrativo, servente de obras, operador de caixa, auxiliar de estoque, auxiliar de limpeza, atendente do setor de hortifrutigranjeiros, auxiliar de cozinha e empacotador, entre outras funções.

Já em Cáceres, as oportunidades contemplam principalmente os setores agropecuário e de transporte, com vagas para operador de máquinas agrícolas, motorista de caminhão, trabalhador agropecuário em geral, vendedor de serviços e auxiliar de linha de produção.

O Sine MT também disponibiliza vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PCD) em Cuiabá e Várzea Grande. As oportunidades são para funções como auxiliar administrativo, auxiliar de estoque, auxiliar de logística, oficial de manutenção e auxiliar de limpeza.

Os interessados devem procurar a unidade do Sine mais próxima portando documentos pessoais e carteira de trabalho. As vagas são atualizadas diariamente e podem ser preenchidas a qualquer momento, conforme a demanda das empresas contratantes.

Em Cuiabá, os atendimentos são realizados nos postos do Ganha Tempo Ipiranga e CPA I. Em Várzea Grande, os serviços estão disponíveis no Ganha Tempo Cristo Rei e no posto localizado no Várzea Grande Shopping. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h.

Além do encaminhamento para vagas de emprego, o Sine oferece serviços de orientação profissional, cadastro de trabalhadores e apoio aos empregadores na seleção de candidatos.

Clique aqui e confira todas as vagas disponíveis nesta semana.

Fonte: Governo MT – MT

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